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Produkt zum Begriff Geregelt:


  • Wolf Hocheffizienzpumpe geregelt für CGB-2 207156599
    Wolf Hocheffizienzpumpe geregelt für CGB-2 207156599

    Wolf Hocheffizienzpumpe geregelt für CGB-2Fabrikat: Wolf GmbHArtikel-Nummer: 207156599

    Preis: 213.00 € | Versand*: 5.90 €
  • Lappe, Manfred: Alles geregelt. Das KONSUMENT-Vorsorgebuch
    Lappe, Manfred: Alles geregelt. Das KONSUMENT-Vorsorgebuch

    Alles geregelt. Das KONSUMENT-Vorsorgebuch , Unfall, Krankheit oder Begleiterscheinungen des Alterns können jederzeit dazu führen, dass man im wahrsten Sinn des Wortes die Kontrolle über sein Leben verliert, weil man wichtige Entscheidungen nicht mehr selbst treffen kann. Nicht alle Fragen, die dabei auftauchen, sind bis ins Letzte gesetzlich geregelt. Vieles kann man vorsorglich auch selbst festlegen. Dieses Buch ist ein Leitfaden für alle, die ihr Leben möglichst selbstbestimmt vorausplanen wollen und ihren Angehörigen zusätzliche Belastungen in schwierigen Situationen ersparen möchten. Dabei leistet das Buch Hilfestellung durch konkrete Handlungsanleitungen, die nötigen Formulare und Ausfüllhilfen. Zu den Themen gehören u.a. Organspende, Erwachsenenvertretungsrecht, Vorsorgevollmacht und Patientenverfügung. Besprochen werden auch das gesetzliche Erbrecht, insbesondere alle wesentlichen Fragen rund um das Testament. Die nun vorliegende - zur Gänze aktualisierte - 5. Auflage beinhaltet u.a. die Neuerungen im Patientenverfügungsrecht und Sterbeverfügungsgesetz sowie Ergänzungen zu den Themen Gräber. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 25.00 € | Versand*: 0 €
  • Wolf Hocheffizienzpumpe geregelt 207156599 für CGB-2
    Wolf Hocheffizienzpumpe geregelt 207156599 für CGB-2

    Wolf Hocheffizienzpumpe geregelt 207156599für CGB-2

    Preis: 206.73 € | Versand*: 7.90 €
  • Abluftelement hygrometrisch geregelt Classic AH 80 von Aereco - 140013
    Abluftelement hygrometrisch geregelt Classic AH 80 von Aereco - 140013

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  • Was sind Nutzungsrechte und wie können sie gesetzlich geregelt werden?

    Nutzungsrechte sind Rechte, die es einer Person erlauben, ein bestimmtes Gut oder eine bestimmte Dienstleistung zu nutzen. Sie können gesetzlich durch Verträge, Lizenzen oder Urheberrechte geregelt werden. Diese Regelungen legen fest, wie und unter welchen Bedingungen das Gut oder die Dienstleistung genutzt werden darf.

  • Wie ist das Urheberrecht auf alte Motive geregelt?

    Das Urheberrecht auf alte Motive hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie dem Zeitpunkt der Entstehung des Werks und dem Tod des Urhebers. In der Regel erlischt das Urheberrecht 70 Jahre nach dem Tod des Urhebers. Nach Ablauf dieser Frist werden die Werke gemeinfrei und können frei verwendet werden. Es ist jedoch wichtig zu beachten, dass es regionale Unterschiede geben kann und dass bestimmte Aspekte des Werks, wie zum Beispiel die Reproduktion von Fotografien, möglicherweise weiterhin geschützt sind.

  • "Welche Bedeutung hat der Begriff 'Royalty' und wie werden damit im Allgemeinen Nutzungsrechte und Lizenzgebühren für geistiges Eigentum geregelt?"

    Der Begriff "Royalty" bezieht sich auf die Vergütung, die ein Rechteinhaber für die Nutzung seines geistigen Eigentums erhält. Dabei handelt es sich um eine Lizenzgebühr, die in der Regel in Form eines Prozentsatzes des Umsatzes oder einer festen Gebühr gezahlt wird. Die genauen Bedingungen und Höhe der Royalties werden in einem Lizenzvertrag festgelegt.

  • Wie ist das Arbeitslosengeld geregelt?

    Das Arbeitslosengeld ist in Deutschland gesetzlich geregelt und dient als finanzielle Unterstützung für Arbeitnehmer, die unverschuldet arbeitslos geworden sind. Um Anspruch auf Arbeitslosengeld zu haben, müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt sein, wie zum Beispiel eine vorherige sozialversicherungspflichtige Beschäftigung. Die Höhe des Arbeitslosengeldes richtet sich nach dem letzten Gehalt und beträgt in der Regel 60-67% des letzten Nettogehalts. Die Dauer des Arbeitslosengeldbezugs hängt von der vorherigen Beschäftigungsdauer ab und kann zwischen 4 und 24 Monaten liegen. Arbeitslose müssen sich aktiv um eine neue Arbeitsstelle bemühen und regelmäßig Nachweise über ihre Bemühungen vorlegen.

Ähnliche Suchbegriffe für Geregelt:


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  • Was ist im Arbeitsrecht geregelt?

    Im Arbeitsrecht sind die rechtlichen Beziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern geregelt. Es regelt unter anderem die Arbeitsverträge, Arbeitsbedingungen, Kündigungsfristen, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüche und Lohnzahlungen. Das Arbeitsrecht schützt die Rechte der Arbeitnehmer und legt die Pflichten der Arbeitgeber fest. Es regelt auch den Arbeitsschutz, die Gleichbehandlung am Arbeitsplatz und den Umgang mit Arbeitskonflikten. Insgesamt dient das Arbeitsrecht dazu, ein gerechtes und ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern sicherzustellen.

  • Wo ist die Arbeitszeit geregelt?

    Die Arbeitszeit ist in Deutschland im Arbeitszeitgesetz (ArbZG) geregelt. Es legt unter anderem fest, wie viele Stunden am Tag und in der Woche maximal gearbeitet werden dürfen. Zudem regelt das Gesetz Pausen- und Ruhezeiten sowie Nacht- und Sonntagsarbeit. In Tarifverträgen oder Arbeitsverträgen können zusätzliche Regelungen zur Arbeitszeit getroffen werden. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer die gesetzlichen Vorgaben zur Arbeitszeit einhalten, um die Gesundheit und Sicherheit der Beschäftigten zu gewährleisten.

  • Wo ist das Urlaubsgeld geregelt?

    Das Urlaubsgeld ist in Deutschland im Bundesurlaubsgesetz (BUrlG) geregelt. Es handelt sich um eine Sonderzahlung, die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer während ihres Urlaubs erhalten. Die Höhe des Urlaubsgeldes kann im Tarifvertrag, Arbeitsvertrag oder Betriebsvereinbarung festgelegt sein. In der Regel beträgt das Urlaubsgeld etwa 50% des durchschnittlichen Arbeitsentgelts der letzten 13 Wochen vor dem Urlaubsantritt. Arbeitgeber sind gesetzlich dazu verpflichtet, das Urlaubsgeld rechtzeitig vor Urlaubsantritt auszuzahlen.

  • Wo ist das Familienrecht geregelt?

    Das Familienrecht ist in Deutschland im Bürgerlichen Gesetzbuch (BGB) geregelt. Es umfasst Regelungen zu Ehe, Scheidung, Unterhalt, Sorgerecht, Adoption und anderen familienrechtlichen Angelegenheiten. Zudem gibt es spezielle Gesetze wie das Gesetz über das Verfahren in Familiensachen und in den Angelegenheiten der freiwilligen Gerichtsbarkeit (FamFG) und das Lebenspartnerschaftsgesetz, die das Familienrecht ergänzen. Das Familienrecht regelt die rechtlichen Beziehungen innerhalb von Familien und zwischen Familienmitgliedern sowie die Rechtsfolgen bei Trennung und Scheidung. Es dient dazu, die Rechte und Pflichten der Familienmitglieder zu regeln und Konflikte zu lösen.

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